Vi ser at mange kommuner og virksomheter har vilje til å jobbe med likestilling, men savner verktøy og støtte i det praktiske arbeidet. Gjennom denne avtalen ønsker vi å bidra med konkret og anvendbar kompetanse, sier Sunniva Ingemårsen, seniorrådgiver ved Likestillingssenteret på Vestlandet.
Avtalen ble vedtatt av fylkesutvalget tirsdag 13. mai og legger grunnlaget for et langsiktig samarbeid. Gjennom avtalen får fylkeskommunen tilgang til faglig støtte, kurs, rådgivning og kompetanseheving, særlig rettet mot planarbeid og utvikling av inkluderende tjenester og arbeidsmiljøer.
Fylkeskommunen vil gå foran som et forbilde
Fylkesordfører Jon Askeland understreker at Vestland fylkeskommune skal gå foran som et godt eksempel:
Ett av målene i utviklingsplanen vår er at Vestland skal være et inkluderende fylke med trygge, attraktive og livskraftige lokalsamfunn. Jeg håper og tror at samarbeidet med Likestillingssenteret på Vestlandet vil bidra godt til dette. Vi må jobbe sammen for å redusere sosial ulikhet og bygge et mangfoldig og inkluderende samfunn.
Han legger til:
Samarbeidsavtalen støtter opp under arbeidet vårt med demografi og likeverd. Vi er forpliktet til å arbeide med likestilling i alle våre oppgaver og tjenester, og jeg tror avtalen med Likestillingssenteret på Vestlandet setter oss i enda bedre stand til å gjøre dette kunnskapsbasert.