Ada Klubben

Viser 1 til 4 av 4 prosjekter.

• 

  New Masculinities in the Nordics1. juli 2024 - Pågående

  Prosjektet undersøker menns oppfatninger av likestillingstiltak og mangfoldspraksis på nordiske arbeidsplasser. Gjennom intervjuer utvikles innsikt som skal styrke opplæringsmateriell og fremme dialog. Målet er å skape mer inkluderende arbeidsplasser og øke menns engasjement i likestillingsarbeid. Prosjektet gjennomføres i samarbeid med partnere fra Norge, Sverige, Danmark og Estland.

  Prosjektleder

  

  Ada Klubben

  Rådgiver

• 

  miNORDitetsmenn: menn, migrasjon og mulighetsrommet6. mai 2024 - Pågående

  Vårt prosjekt har som mål å etablere en inkluderende arena for menn med innvandrerbakgrunn i vår region. Vi ønsker å legge grunnlaget for økt samfunnsdeltakelse blant menn ved å fokusere på sosialt samvær, nettverksbygging og støtte til mental helse.

  Prosjektleder

  

  Kirill Gurvich

  Rådgiver

• 

  Digital veileder - Stalking5. april 2024 - Pågående

  Denne veilederen er rettet mot enkeltpersoner som opplever stalking, personer som er bekymret for noen i en slik situasjon, fagpersoner som jobber med stalkingssaker, samt alle som ønsker en dypere forståelse av fenomenet. Målet med veilederen er å øke kunnskapen om stalking – hva det innebærer, hvem som rammes og hvordan, hvem er utøvere, og hvor man kan søke hjelp.

• 

  Diskrimineringsveileder for funksjonshemmede1. januar 2024 - Pågående

  Vi skal lage en veileder som skal bevisstgjøre om at hets og diskriminering aldri er greit, at man ikke er alene, at man har rettigheter, og at det finnes hjelp å få. Og ikke minst: At det ikke er ens egen skyld. Målsetningene med prosjektet er å redusere negative helseeffekter av diskriminering og skape økt bevissthet om hatkriminalitet. 

  Prosjektleder

  

  Mari Aarbakke

  Seniorrådgiver