Gå til hovedinnhold

Fagområde

Mangfold og antirasisme

Likestillingssenteret KUN arbeider for å styrke minoriteters rettigheter, og bekjempe rasisme og diskriminering i samfunnet. Dette gjør vi gjennom å øke kunnskap om diskriminering av urfolk, nasjonale minoriteter, eller på bakgrunn av hudfarge, etnisitet, religion eller språk

Viser 1 til 10 av 19 prosjekter.

  • Foto: Jesus Eca / Unsplash
    Nasjonal konferanse om vold og overgrep mot minoriteter17. juni 2024 - Pågående

    ​Sårbarhet og likeverdige tjenester. Nasjonal konferanse om vold og overgrep mot minoriteter.

    Prosjektleder

    Marte Taylor Bye

    Seniorrådgiver

  • Mann som står på fjellet i dårlig vær. Han står med ryggen til kameraet.
    Foto: Karen Zhao / Unsplash
    miNORDitetsmenn: menn, migrasjon og mulighetsrommet6. mai 2024 - Pågående

    Vårt prosjekt har som mål å etablere en inkluderende arena for menn med innvandrerbakgrunn i vår region. Vi ønsker å legge grunnlaget for økt samfunnsdeltakelse blant menn ved å fokusere på sosialt samvær, nettverksbygging og støtte til mental helse.

    Prosjektleder

  • Bilde av en person som sitter alene i en mørk kinosal.
    Foto: Karen Zhao / Unsplash
    Filmer om rasisme5. april 2024 - Pågående

    Bli med på en filmreise som setter fokus på likeverd, inkludering og kampen mot rasisme. Prosjektets delmål er å øke mangfold, deltakelse og fellesskap i lokalsamfunn og det frivillige organisasjonslivet ved å motvirke utenforskap, rasisme og diskriminering, og bidra til tillit og tilhørighet.

    Prosjektleder

  • Doavisa21. mars 2024

    Følelser, forelskelse, kropp, seksualitet og grensesetting er tema det kan være vanskelig å snakke om. En løsning er å gi ungdommen svar – på do. I samarbeid med Steinkjer unge kvinners sanitetsforening og Norske kvinners sanitetsforening har KUN laget åtte ulike Doaviser for ungdom. Det finnes også en Doavis for videregående skole, og for voksenopplæring. Prosjektet er finansiert av Stiftelsen Dam.

    Prosjektleder

    Linn Bylund

    Seniorrådgiver

  • Erfaringer med rasisme blant ungdom i "gamle" Tysfjord20. mars 2024

    Dette er et nytt prosjekt, informasjonen blir oppdatert for øyeblikket. Hvis du har noen spørsmål, kontakt oss på post@kun.no

    Prosjektleder

    Mari Aarbakke

    Seniorrådgiver

  • Bilde av teksten "Idrett for alle" på en blå bakgrunn.
    Idrett for alle - et felles løft19. mars 2024

    Nordland Idrettskrets og likestillingssenteret KUN har fått midler fra Norges idrettsforbund til et toårig pilotprosjekt om helhetlig inkluderingsarbeid sammen med idrettslag i Nordland.

    Prosjektleder

    Linn Bylund

    Seniorrådgiver

  • Prosjektbilde med flere små bilder av ulike mennesker. I midten står logoen til Kjenn oss sammen med nettadressen www.kjennoss.no.
    Kjenn oss - en ressurssamling om urfolk og nasjonale minoriteter18. mars 2024 - Pågående

    «Kjenn oss» er et prosjekt som vil bidra til å heve kompetansen om nasjonale minoriteter og urfolk i Norge.

    Prosjektleder

    Minela Košuta

    Seniorrådgiver

  • Bilde av snurrebass i metall som spinner på et underlag av tre.
    Foto: Christophe Hautier / Unsplash
    Antirasistisk arbeidsliv - Kompetanseløft for Nord- Norge17. mars 2024

    Kompetanseløft for antirasistisk arbeidsliv i Nord-Norge, hvor vi vil skape en arena for dialog, læring og handling.

    Prosjektleder

    Minela Košuta

    Seniorrådgiver

  • Bildet har en hvit bakgrunn og viser en oransje varseltrekant til høyre. I midten av bildet står teksten "Aktivitets- og redegjørelsesplikt (ARP)" i fet, svart skrift. Det finnes også et juridisk symbol (paragraftegn) i sort som er plassert på den oransje trekanten.
    Kurs om ARP - Aktivitets- og redegjørelsesplikt for arbeidsgivere16. mars 2024

    Fra 2020 pålegger Likestillings- og diskrimineringsloven alle offentlige og private virksomheter, uavhengig av størrelse, en plikt til å jobbe for likestilling og mot diskriminering på grunnlag av kjønn, alder, etnisitet, funksjonsnedsettelse, seksuell orientering og kjønnsuttrykk, graviditet, omsorgsoppgaver og livssyn.

    Prosjektleder

    Karin Hovde

    Nestleder

  • Veileder om rasisme i arbeidslivet9. mars 2024

    KUN har sammen med Egalia og OMOD utviklet en veileder for håndtering av rasisme. Nå skal vi utvide veilederen med informasjon om rasisme i arbeidslivet. Veilederen skal gi beskrivelser over prosesser og situasjoner i arbeidslivet rasisme kan skje i, hvordan en kan bearbeide opplevelser, hvilke rettigheter man har og hvem kan hjelpe.

    Prosjektleder

    Minela Košuta

    Seniorrådgiver

Oppdatert 26.11.2024

Faggruppeleder

Fagansvarlige

Marte Taylor Bye

Seniorrådgiver

Susanne Morales Ree

Seniorrådgiver